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宁夏平罗:聚焦“关键少数”提升“一把手”和领导班子监督精度

来源:宁夏纪委监委网站   发布时间: 2022-02-16 11:23:00   浏览:136次  字号: [大] [中] [小]

  2021年以来,平罗县始终坚持靶向思维、对症下药,不断深化对“一把手”和领导班子监督,坚持以“关键少数”带动“绝大多数”。

  强化工作措施,落实制度机制。建立完善全面从严治党“三个清单”,明确“一把手”第一责任人责任和班子成员责任,督促各级党组织“一把手”和领导班子切实担负起全面从严治党政治责任。将“述责述廉”“党内谈话”作为加强“一把手”和领导班子监督的重要抓手,严格落实“党内谈话”、“双述双评双公开”等制度,推动各级“一把手”和领导班子成员规范用权,带头开展监督,自觉接受监督,营造风清气正的良好政治生态。同时,为全县各单位“一把手”和领导班子建立完善电子廉政档案,为精准监督提供有效载体。

  做实日常监督,提升监督质效。持续将监督检查作为推动管党治党责任落实的重要措施,各派驻纪检监察组和乡镇纪委不断加强对“一把手”和领导班子的监督,采取参加会议、列席民主生活会、抽查账目等方式,督促落实党委(党组)“三重一大”事项集体决策、“一把手”末位表态等制度。结合“讲政治 转作风 强责任 抓落实”主题活动,邀请县工业和信息化局、发展改革局、农业农村局等部门单位主要负责人,聚焦主责主业,谈思想感悟、谈落实措施,录制主题活动专题访谈10期,切实推动“一把手”和班子成员规范履职、科学用权。

  深化标本兼治,强化执纪执法问责。严格实行“一案双查”,既追究当事人责任,又倒查追究“一把手”和领导班子监督责任。2021年,平罗县各级纪检监察机关实施问责6起14人,其中党纪政务处分10人,组织处理4人,其中包括13名党政“一把手”或领导班子成员,以精准有效的问责激发党员干部担当作为、干事创业的积极性。做好做实“后半篇文章”,充分发挥典型案例警示教育作用,对因履职不力被问责的典型案例进行全县通报;深入开展“廉政警示教育周”活动,引导各级“一把手”和领导班子成员深刻自省、引以为戒、汲取教训,真正把管党治党的政治责任记在心上、抓在手中、扛在肩上。

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