为增强监督的针对性、有效性，吴忠市纪委监委狠抓“四个一”深化政治监督，推动政治监督具体化常态化。

　　细化一张监督清单。结合被监督单位职能职责，建立派驻机构与被监督单位“清单+台账”责任落实模式。被监督单位在深入分析重点工作落实情况和存在风险点的基础上，建立详细、具体、量化的责任清单。各派驻纪检监察组围绕被监督部门的清单有的放矢开展监督，梳理分析责任清单具体任务和落实过程中的时间节点，每月对应下发监督检查清单，建立监督工作台账，推动政治建设部署要求落实落细。

　　做实一次谈心谈话。各派驻纪检监察组与驻在部门领导班子成员每季度至少开展一次谈心谈话，充分发挥谈心谈话的督促、提醒、纠偏作用，督促监督单位党委（党组）切实担负起管党治党主体责任，主要领导认真履行第一责任人责任，其他领导班子成员履行好“一岗双责”，扎实推进各项重点工作高质量发展。今年以来，各派驻纪检监察组与被监督单位领导班子成员及下属单位负责人、科室负责人开展谈心谈话157人次。

　　抓好一次专项监督。紧盯驻在部门落实政治建设工作情况，突出重点单位和重点事项，聚焦存在的风险点和薄弱环节，通过随机抽查、突击检查等方式，各派驻纪检监察组每月至少开展一次政治建设专项监督检查，着力解决“政治建设主体责任层层递减”的问题。今年以来，先后围绕黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设、作风建设、巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接、群众身边腐败和不正之风专项整治等开展专项检查，针对发现的重视不高、谋划不周、措施不细等问题，及时督促予以整改。

　　开展一次实地督导。各派驻纪检监察组定期会同被监督单位对其政治生态进行“画像”，既注重从政治高度进行总体性、全局性分析，又聚焦一个时期内群众反映强烈的突出问题及苗头性、倾向性问题进行深度挖掘，针对问题及时调整监督内容，有针对性开展监督检查。市纪委监委派驻第三纪检监察组聚焦脱贫攻坚兜底保障工作落实情况，会同市民政局深入5个县（市、区）15个乡镇实地督查，发现问题7个并下发督查通报督促整改，不断压实被监督部门主体责任。